北京保险行业协会和保险学会专业化专职化改革初见成效

发布时间:2021-07-11 07:40 阅读次数:
本文摘要:根据中国保监会《关于强化保险行业协会建设的指导意见》精神和行业协会发展目标,在北京保监局的指导下,北京保险行业协会、北京保险学会(全称“两会”)于2005年开始了专业化、专职化、年轻化改革:会长实施推选制,超越了原先的“轮值”方式;公开发表聘用秘书处工作人员,实施专职化;两会秘书处拆分,实施“两块牌子、一套人马”。经过两年多的探寻,两会的管理水平、服务能力和凝聚力逐步强化,威信大大提升,获得了会员公司的广泛尊重。

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根据中国保监会《关于强化保险行业协会建设的指导意见》精神和行业协会发展目标,在北京保监局的指导下,北京保险行业协会、北京保险学会(全称“两会”)于2005年开始了专业化、专职化、年轻化改革:会长实施推选制,超越了原先的“轮值”方式;公开发表聘用秘书处工作人员,实施专职化;两会秘书处拆分,实施“两块牌子、一套人马”。经过两年多的探寻,两会的管理水平、服务能力和凝聚力逐步强化,威信大大提升,获得了会员公司的广泛尊重。

一、两会改革的初步成效(一)干部队伍专职化、年轻化,构成生气勃勃、稳健星舰的较好工作氛围改革后,秘书处工作人员实施全员聘任制,向社会公开发表聘用。目前,秘书处共计18人,其中硕士2人,本科14人,有保险从业经历者8人,平均年龄33岁。

专职化、年轻化的干部队伍展现一种生机勃勃的青春气息,彻底改变了两会秘书处是一个“养老”场所的印象,获得了许多会员公司的认同。(二)服务日趋专业化、精细化,两会的权威性获得提高为适应环境北京保险市场较慢发展、市场主体很快减少及业务日益细分的形势,两会将原先的产险专业委员会和寿险专业委员会调整为个人保险、团体保险、银行保险、车险、非车险以及宣传6个专业委员会,服务工作更为精细做到。如宣传专业委员会作为追加机构,通过的组织积极开展媒体沙龙活动,强化与新闻媒体的联系,统合了行业宣传资源,统一了宣传步调,为在各公司间构成互助、互通、互惠的氛围奠定了良好基础;车险专业委员会推展实行车险较慢赔偿处置办法;非车险专业委员会积极开展意外险、健康险服务规范互查活动等,皆有效地强化了两会的权威性。(三)大力因应监管部门工作,共促行业身体健康发展一是两会人员在全国首度创建交强险信息库,并于2006年7月1日月运营。

该信息库为费率浮动和北京市实行交通事故较慢处置办法奠下了坚实基础。二是继在全国首度积极开展保险代理人电子化考试工作后,今年又分担了保险经纪人、公估人电子化考试试点工作,使每年两次的考试减少为每月一次,符合了从业人员不断扩大的市场需求。

三是参予了保险兼业代理机构管理改革试点工作,分担了交由B类兼业代理机构申请人资格的工作,为兼业代理机构改革试点工作的顺利开展作出了贡献。截至2007年6月底,总计为488家公司申请人了B类兼业代理资格。

(四)行业自律逐步强化,公司经营不道德更为规范两会环绕北京市场实际和消费者最关心的问题,制订了10项行业标准,并的组织公司签定行业自律公约,对规范保险经营不道德、确保市场秩序起着大力起到。如2005年签订的《北京市保险行业车险服务允诺》、《北京市保险行业车险服务规范》,具体了各公司在保险公司、赔偿方面的基本拒绝;2006年实施的《北京保险行业车祸损害保险、身体健康保险服务规范》,规范了各会员公司的工作流程、服务标准;2007年制订的《北京保险行业航空意外险自律公约》,具体了航意险保单的包含要素、保险公司与中介机构的承销周期及手续费亲率,并创建了保证金制度。(五)行业维权、协商成效显著,凝聚力大大强化一是确保了保险公司合法权益。2006年,两会的组织7家在京产险分公司与市公安局经侦处牵头积极开展压制车险被骗缴活动,共计找到40个修理厂牵涉到被骗缴,234个怀疑车险赔案,牵涉到金额300多万元;同时,在媒体上透露各种保险欺诈不道德,谋求公众的反对。

二是协商公司纠纷。如处置了中美大都会滋扰光大永明“挖角”事件。

三是两会定期开会产、寿险公司经营管理经验交流会、核保核赔工作交流会、营销品质管理工作交流会等,共享经营所学与成功经验,促进同业间的交流与交流。二、几点体会及思维(一)强化监管部门对两会工作的指导,是现阶段两会身体健康发展的必定拒绝我国保险业尚能正处于发展的初级阶段,两会心态充分发挥其职能的积极性、主动性还过于,权威性和认可度也较低,工作推展一起有可玩性,必须监管部门充分发挥主导作用,给与适当的反对,推展两会的组织积极开展涉及工作。(二)减少会费收益,谋求会员公司反对,是两会良性发展的显然两会的经费来源主要依赖会员公司的会费,但按现行收费水平,扣减两会运转和各项费用开支后,一些工作往往因经费不足而无法积极开展。

另外,由于有关政策和法律依据的缺陷,两会的许多有偿性服务也无法积极开展,制约了两会专业化、职业化的发展。减少会员公司会费需要在一定程度上减轻两会经费紧张问题,但也不会减轻保险公司的开销。

因此,有适当严肃研究两会经费来源和管理问题,更佳地增进两会工作的积极开展。(三)专业化的人才队伍建设是秘书处持续发展的基础一是通过培训及实际工作磨练,提升秘书处现有工作人员的专业素质。二是创建有效地的人才机制,在维持现有工作队伍稳定性的基础上,引入、吸取专业人才,逐步创建一支专业化的人才队伍,增进两会持续发展。


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